Эксперт по трудоустройству Татьяна Минаева поделилась советами по оформлению резюме для соискателей старше 50 лет

«Для представителей возрастной категории 50+ особенно важно грамотно подходить к оформлению и совершенствованию резюме, так как они сталкиваются с предвзятым отношением на рынке труда. В документе необходимо чётко отражать компетенции, соответствующие требованиям работодателя», — пояснила эксперт в интервью.

Минаева отметила, что при наличии большого количества профессиональных качеств не следует объединять их или выносить на первый план менее значимый опыт. По мнению специалиста, нужно акцентировать внимание именно на тех навыках, которые интересуют потенциального нанимателя, для чего рекомендуется подготовить несколько вариантов резюме.

«Требуется нестандартный подход к решению задачи. Необходима точная адаптация, аналогичная маркетинговым стратегиям. Как рекламные компании настраивают кампании под разные группы потребителей, так и здесь нужно учитывать специфику», — подчеркнула консультант.

Ранее в новостях упоминалось о возрастающей активности на трудовом рынке среди молодёжи 18–24 лет.