Поделиться
Рубрика: Общество

«Самые долгие за очень многие годы»: Минтруд напомнил россиянам о 12-дневных новогодних выходных

Продолжительные новогодние каникулы в России

Новогодние каникулы продлятся 12 дней — рекордная продолжительность

Министр труда рассказал о рекордной продолжительности праздничного отдыха

Предстоящий праздничный период в Российской Федерации станет наиболее длительным за последние годы. Об этом сообщил глава Минтруда Антон Котяков в интервью информационному агентству.

«Предстоящий зимний отдых действительно окажется самым продолжительным за длительный период. Насколько мне известно, ранее не предоставлялось более 12 дней для празднования в холодное время года. В последние годы сложилась практика объявлять 31 декабря нерабочим днём путём перераспределения выходных», — пояснил министр.

Трудовой график завершится 30 декабря 2025 года, который станет заключительным рабочим днём. На основании правительственного распоряжения, 31 декабря объявлен выходным благодаря переносу январского выходного.

В соответствии с подписанным в конце сентября распоряжением председателя правительства Михаила Мишустина, празднование охватит период с 31 декабря 2025 года по 11 января 2026 года. Такое решение обусловлено необходимостью переноса выходных дней с субботы и воскресенья на будние дни.

В течение года граждане смогут отдыхать три дня подряд пять раз: в феврале, марте, дважды в мае и июне. Сроки празднования установлены следующим образом:

  • День защитника Отечества — 21-23 февраля
  • Международный женский день — 7-9 марта
  • Майские праздники разделены на два периода: 1-3 мая и 9-11 мая
  • День России — 12-14 июня

Дополнительный выходной предусмотрен 4 ноября в связи с празднованием Дня народного единства.

Трудовой год завершится 30 декабря 2026 года, а 31 декабря стартуют новогодние празднования.

Парламентарий Сергей Гаврилов обратил внимание на выгоду планирования отпуска в январе. При использовании пяти дней отпуска с 12 по 16 января можно получить почти три недели непрерывного отдыха. По его словам, такая возможность позволяет значительно увеличить период рекреации при минимальной трате отпускных дней.

Ранее законодатели обсуждали инициативу о закреплении за 31 декабря статуса официального выходного. Предлагалось включить этот день в перечень праздничных при одновременной отмене выходного 8 января. Авторы законопроекта указывали на снижение производительности в последний рабочий день года и массовые невыходы сотрудников на работу.

Согласно действующим нормам, официальными праздничными днями установлены 1-6 и 8 января, а также 7 января — день Рождества Христова.